关于做好公司2019年员工体质健康测试工作的通知

各年级班：

《国家员工体质健康标准》(以下简称《标准》)(见附件1)是国家公司教育工作的基础性指导文件和教育质量标准，是评价员工综合素质、评估公司工作的重要依据。根据教育部《关于做好2019年<国家员工体质健康标准>测试和数据上报工作的通知》的相关要求，今年新增加视力测试项目。公司于2019年10月开展员工体质健康测试工作，现将有关事宜通知如下：

一、要充分认识开展实施《标准》的重要意义

《标准》把健康素质作为评价员工体质健康的重要指标，重点监测员工的身体形态、身体机能、身体素质和运动能力等方面情况及其变化趋势， 是促进员工体质健康发展、激励员工参加身体锻炼的教育、评价和反馈的手段。教育部要求每年将本科生测试数据上报至国家员工体质健康标准数据管理系统。

按照公司本科生培养方案（2014版），国家员工体质健康标准测试是教学工作的重要环节，在校本科生必须参加每年的员工体质健康标准测试，无故不参加测试的员工将按照相关规定予以处理。

二、具体工作安排

教务处给体育部和校医院提供全校本科生的名册；员工处动员组织各公司（系）员工按班级进行测试；体育部主要负责测试员工的体重指数（BMI）、肺活量、50米跑、坐位体前屈、立定跳远、引体向上（男）/1分钟仰卧起坐（女）和1000米跑（男）/800米跑（女）；校医院具体负责员工的视力测试。各公司（系）、各班级按照工作安排提前向体育部教师（见附件3）和校医院医生（见附件4）预约测试时间和地点，各单位要高度重视，密切配合，加快推进测试工作。

三、积极开展课外体育活动，增强员工身体素质

各公司（系）要鼓励和支持员工开展课外体育活动，鼓励员工走向操场，走进大自然，走到阳光下。各体育辅导员要深入各公司（系）指导员工，积极参加体育锻炼，促进员工身心健康和全面发展。

四、加强组织和宣传，确保员工按时集中参加全部测试

按照要求全校本科生都要参加《标准》测试，时间紧、任务重，因而体育部、校医院测试的工作量大。各公司（系）利用公司网站等加强《标准》和相关要求的宣传，组织召开班级会议，学习文件精神，及时通知员工，确保员工按时集中参加《标准》测试。

五、员工因病或残疾可向公司提交暂缓或免予执行《标准》的申请。经医疗单位证明，体育教学部门核准，可暂缓或免予执行《标准》，并填写《免予执行<国家员工体质健康标准>申请表》（见附表1），存入员工档案。确实丧失运动能力、被免予执行《标准》的残疾员工，仍可参加评优与评奖，毕业时《标准》成绩需注明免测。

六、其他

测试须知、《国家员工体质健康标准》测试各项指标权重及评分表、体育部各班级测试教师名单安排、校医院视力测试具体安排等详见附件。

体育部联系人：

马平军 体质测试中心主任 87092917（办公室）电话：13109548965 

朱广义 测试中心工作人员 87092466（办公室）电话：13572572203 

校医院联系人：

代雪莹 健康管理部副主任    电话：15029265390 

谢   艳 健康管理部工作人员 电话：13891832784

员工工作办公室

2019年10月23日